Was hat es mit der strategischen Personalplanung auf sich? Andreas: Ganz allgemein geht es zum Beispiel um Maßnahmen, wie, zum Beispiel, die Entwicklung des zukünftigen quantitativen und qualitativen Personalbedarfs innerhalb eines...
Klugscheißer oder Coach? Eine Frage der Entscheidung Katharina: Ist denn ein sogenannter „Klugschisss“ nicht ein ungebetener Ratschlag an den Azubi? Andreas: Ja, das ist es und für Azubis ist kaum etwas schlimmer...
Arbeitsvertrag nichtig oder Anfechtbar? Wo ist er Unterschied? Katharina: Als wir über die Beendigung von Arbeitsverträgen gesprochen hatten, gab es da ja auch eine Anfechtung. Was ist denn nun der Unterschied...
Warum sollte Lernen eine Zumutung sein? Marcel: Warum sollte Lernen eine Zumutung sein? Andreas: Weil Lernen in der Regel mit Widerständen und Problemen anfängt. Silke: Ja, das kann ich nur bestätigen. Wenn in...
Was ist mit HR Shared-Service-Center“ gemeint? Marcel: Wir hatten doch letztens erst über das Cost-Center, das Service-Center, das Profit-Center und das Wertschöpfungscenter gesprochen. Was ist denn jetzt nun mit dem Begriff:...
Wie ist das Bildungscontrolling aufgebaut? Silke: Wie ist denn das Bildungscontrolling eigentlich aufgebaut? Andreas: Wir haben hier einmal das qualitative und dann das quantitative Bildungscontrolling. Marcel: Und was beinhaltet das qualitative Bildungscontrolling? Andreas: Beim...
Qualitätsmanagement-Systeme - Was ist das? Marcel: Ich habe mal in Meyers Lexikon unter dem Begriff: „Qualitätsmanagement“ nachgeschlagen. Katharina: Und was steht da? Marcel: Gemeint ist die „Gesamtheit der Maßnahmen zu Planung, Steuerung und...
Prüfungsaufgaben, aber welche? Marcel: Ich dachte, es gibt immer nur die grobe Entscheidung zwischen schriftlichen und praktischen Prüfungen bei der IHK. Silke: Na, ganz so einfach kann man es nicht machen. Denn...
Kennzahlenmethode und Personalbedarfsplanung? Marcel: Bei der quantitativen Personalbedarfsplanung gibt es ja jede Menge verschiedener Methoden. Katharina: Ach ja, welche denn? Marcel: Zum Beispiel die Zuordnung zu den Bedarfsarten. Darüber hatten wir letztens erst...
Worum ging es nochmal bei einer Änderungskündigung? Silke: Worum ging es denn nochmal bei einer Änderungskündigung? Marcel: Eine Änderungskündigung wird in der Regel vom Arbeitgeber ausgesprochen und ist verbunden mit einem neuen...
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